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Kerka, Friedrich (16)
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Zwischen Veränderungseuphorie und Innovationslethargie - Missverständnisse über Lernende Organisationen
(2004)
Kerka, Friedrich
;
Schwering, Markus G.
;
Striewe, Frank
Planung der Neuproduktentwicklung im Mittelstand - 3-stufiges Bewertungssystem für Innovationsideen
(2007)
Kerka, Friedrich
;
Happich, Jan
;
Schwering, Markus G.
Perspektiven für den Wissenstransfer in Schulen und Schulsystemen. Lehren aus dem institutionalisierten Wissens- und Technologietransfer
(2006)
Kerka, Friedrich
;
Kriegesmann, Bernd
;
Sieger, Christina A.
;
Striewe, Frank
;
Yaldizli, Feride
Lernende Organisation - ein Mythos? Überfällige Korrekturen am Konzept
(2005)
Kerka, Friedrich
;
Kriegesmann, Bernd
;
Schwering, Markus G.
;
Striewe, Frank
Innovationsorientierte Marktforschung
(2009)
Kerka, Friedrich
;
Schwering, Markus G.
;
Striewe, Frank
Innovationsflops trotz oder wegen Marktforschung? - Wie Sie die Kundenprobleme und Lösungsmöglichkeiten von morgen entdecken
(2006)
Kerka, Friedrich
;
Kriegesmann, Bernd
;
Schwering, Markus G.
;
Striewe, Frank
Ideenbewertung - Wie Unternehmen ihre Innovationsperformance steigern können
(2008)
Kerka, Friedrich
;
Kriegesmann, Bernd
;
Schwering, Markus G.
Den Kunden neu entdecken - Perspektiven für die Kundenorientierung im Facility Management-Markt jenseits klassischer Marktforschung
(2006)
Kriegesmann, Bernd
;
Kerka, Friedrich
;
Thomzik, Markus
;
Schwering, Markus G.
Den Kunden neu entdecken - Informationsgewinnung im Bewertungsprozess
(2011)
Kerka, Friedrich
;
Schwering, Markus G.
;
Striewe, Frank
Das Auf und Ab der Managementmoden: Die Lernende Organisation - nur ein neuer Managementhype?
(2007)
Kerka, Friedrich
;
Kriegesmann, Bernd
;
Schwering, Markus G.
;
Striewe, Frank
Bewertung von Innovationsideen
(2007)
Kerka, Friedrich
;
Kriegesmann, Bernd
;
Schwering, Markus G.
Bedingungen betrieblicher Innovationsprozesse. Ein kritischer Blick auf das Konzept der Lernenden Organisation
(2005)
Kerka, Friedrich
;
Kriegesmann, Bernd
;
Schwering, Markus G.
;
Striewe, Frank
Balance von Innovation und Tradition - neue Aufgaben für die Personalentwicklung bei der Gestaltung zukunftsfähiger Organisationen
(2005)
Kerka, Friedrich
;
Schwering, Markus G.
;
Striewe, Frank
"Customer Insights" - den unentdeckten Kundenwünschen auf der Spur
(2011)
Kerka, Friedrich
;
Kriegesmann, Bernd
;
Schwering, Markus G.
;
Striewe, Frank
"Big Ideas" erkennen und Flops vermeiden - System zur Beurteilung der Erfolgsaussichten von Investments in Kompetenzentwicklung und Innovation
(2007)
Kerka, Friedrich
;
Kriegesmann, Bernd
;
Schwering, Markus G.
;
Happich, Jan
"Big Ideas" erkennen und Flops vermeiden - Dreistufige Bewertung von Innovationsideen
(2005)
Kerka, Friedrich
;
Kriegesmann, Bernd
;
Schwering, Markus G.
;
Happich, Jan
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