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Das Auf und Ab der Managementmoden: Die Lernende Organisation - nur ein neuer Managementhype? (2007)

Kerka, Friedrich ; Kriegesmann, Bernd ; Schwering, Markus G. ; Striewe, Frank

"Big Ideas" erkennen und Flops vermeiden - System zur Beurteilung der Erfolgsaussichten von Investments in Kompetenzentwicklung und Innovation (2007)

Kerka, Friedrich ; Kriegesmann, Bernd ; Schwering, Markus G. ; Happich, Jan

"Mutige Nachahmer gesucht!" - Mit dem Wettbewerb zum "Kreativen Fehler des Monats" zu einer neuen Innovationskultur (2007)

Kriegesmann, Bernd ; Kley, Thomas ; Schwering, Markus G.

Den Kunden neu entdecken - Perspektiven für die Kundenorientierung im Facility Management-Markt jenseits klassischer Marktforschung (2006)

Kriegesmann, Bernd ; Kerka, Friedrich ; Thomzik, Markus ; Schwering, Markus G.

Innovationsorientierte Personalentwicklung - Wettbewerb des "Kreativen Fehlers" (2006)

Kriegesmann, Bernd ; Kley, Thomas ; Schwering, Markus G.

Kleine und mittlere Unternehmen auf dem Weg vom Wissens- zum Kompetenzmanagement - Ergebnisse einer empirischen Untersuchung zum Aufbau und zur Entwicklung von Wissen und Erfahrung in dynamischen und statischen KMU (2005)

Kriegesmann, Bernd ; Schwering, Markus G.

Dynamische Mittelständler gehen eigene Wege (2003)

Kriegesmann, Bernd ; Schwering, Markus G. ; Lamping, Stefanie

Kompetenzentwicklung in High-Tech-Feldern - Neue Wege für die wissenschaftliche Weiterbildung (2008)

Kriegesmann, Bernd ; Kublik, Sebastian ; Schwering, Markus G. ; Botthof, Alfons

Evaluating Innovation Ideas - A comprehensive approach to New Product Development (2007)

Kerka, Friedrich ; Kriegesmann, Bernd ; Schwering, Markus G. ; Happich, Jan

Innovation requires direction: How to identify the customer problems of tomorrow and possible solutions (2007)

Kerka, Friedrich ; Kriegesmann, Bernd ; Schwering, Markus G. ; Striewe, Frank

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