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Strategien gegen den Fach- und Führungskräftemangel - Chancen des dualen Studiums für kleine und mittlere Unternehmen
(2010)
Kottmann, Marcus
;
Schwering, Markus G.
;
Striewe, Frank
Innovationsorientierte Marktforschung
(2009)
Kerka, Friedrich
;
Schwering, Markus G.
;
Striewe, Frank
Regionale Personalstrategien für kleine und mittlere Unternehmen gegen den Fachkräftemangel - Empirische Befunde zur Berufs- und Studienwahl von Schülern der Sekundarstufe II
(2012)
Striewe, Frank
;
Schwering, M. G.
;
Knickmeier, A.
Innovationsorientierte Marktforschung
(2011)
Kerka, Friedrich
;
Schwering, Markus G.
;
Striewe, Frank
Balance von Innovation und Tradition - neue Aufgaben für die Personalentwicklung bei der Gestaltung zukunftsfähiger Organisationen
(2005)
Kerka, Friedrich
;
Schwering, Markus G.
;
Striewe, Frank
Das Auf und Ab der Managementmoden: Die Lernende Organisation - nur ein neuer Managementhype?
(2007)
Kerka, Friedrich
;
Kriegesmann, Bernd
;
Schwering, Markus G.
;
Striewe, Frank
Risiken und Nebenwirkungen wissensintensiver Arbeit
(2013)
Schwering, Markus G.
;
Striewe, Frank
Risk and Side Effects of Knowledge-Intensive Work
(2012)
Schwering, Markus G.
;
Striewe, Frank
Regionale Personalstrategien für kleine und mittlere Unternehmen gegen den Fachkräftemangel - Empirische Befunde zur Berufs- und Studienwahl von Schülern der Sekundarstufe II
(2012)
Knickmeier, Alexander
;
Schwering, Markus G.
;
Striewe, Frank
The Skills Deficit Myth - The Case for Strategic Re-orientation in Industrial Training Portfolios as a Measure to Overcome Barriers to Innovation and Growth
(2007)
Kottmann, Marcus
;
Kriegesmann, Bernd
;
Striewe, Frank
1
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10