TY  - CHAP
A1  - Kerka, Friedrich
A1  - Kriegesmann, Bernd
A1  - Schwering, Markus G.
A1  - Striewe, Frank
T1  - Das Auf und Ab der Managementmoden: Die Lernende Organisation - nur ein neuer Managementhype?
T2  - Kriegesmann, Bernd; Kerka, Friedrich (Hrsg.): Innovationskulturen für den Aufbruch zu Neuem: Missverständnisse - praktische Erfahrungen  - Handlungsfelder des Innovationsmanagements
Y1  - 2007
SP  - 323
EP  - 346
CY  - Wiesbaden
ER  - 
TY  - CHAP
A1  - Kerka, Friedrich
A1  - Kriegesmann, Bernd
A1  - Schwering, Markus G.
A1  - Striewe, Frank
T1  - Innovation erfordert eigene Orientierung: Wie Sie die Kundenprobleme und Lösungsmöglichkeiten von morgen entdecken
T2  - Kriegesmann, Bernd; Kerka, Friedrich (Hrsg.): Innovationskulturen für den Aufbruch zu Neuem, Missverständnisse - Praktische Erfahrungen - Handlungsfelder des Innovationsmanagements, Wiesbaden
Y1  - 2007
SP  - 210
EP  - 247
ER  - 
TY  - CHAP
A1  - Kerka, Friedrich
A1  - Schwering, Markus G.
A1  - Striewe, Frank
T1  - Innovationsorientierte Marktforschung
T2  - Gerybadze, Alexander; Hünningshausen, Lars; Barske, Heiko; Sommerlatte, T. (Hrsg.): Innovationsmanagement - Produkte, Prozesse, Dienstleistungen
Y1  - 2009
CY  - Düsseldorf
ER  - 
TY  - CHAP
A1  - Kerka, Friedrich
A1  - Schwering, Markus G.
A1  - Striewe, Frank
T1  - Innovationsorientierte Marktforschung
T2  - Pepels, Werner (Hrsg.): Produktmanagement - Digitale Fachbibliothek
Y1  - 2011
CY  - Düsseldorf
ER  - 
TY  - CHAP
A1  - Kerka, Friedrich
A1  - Schwering, Markus G.
A1  - Striewe, Frank
T1  - Balance von Innovation und Tradition - neue Aufgaben für die Personalentwicklung bei der Gestaltung zukunftsfähiger Organisationen
T2  - Geisler, Karlheinz A.; Laske, Stephan, Orthey, Astrid (Hrsg.): Handbuch Personalentwicklung, 98. Ergänzungs-Lieferung, Kap. 5.44
Y1  - 2005
SP  - 1
EP  - 23
ER  - 
TY  - CHAP
A1  - Kerka, Friedrich
A1  - Schwering, Markus G.
A1  - Striewe, Frank
T1  - Den Kunden neu entdecken - Informationsgewinnung im Bewertungsprozess
T2  - Kerka, Friedrich (Hrsg.): Auf dem Weg zu einem unternehmerischen Ideen- und Innovationsmanagement, Forschung und Management
Y1  - 2011
SP  - 131
EP  - 173
ER  - 
TY  - CHAP
A1  - Kley, Thomas
A1  - Schwering, Markus G.
A1  - Striewe, Frank
T1  - Wissensmanagement an der Schnittstelle zum Kunden - Entwicklungslinien, praktische Umsetzung und Bedeutung für kleinere und mittlere Unternehmen
T2  - Meyer, Jörn-Axel (Hrsg.): Wissens- und Informationsmanagement in kleinen und mittleren Unternehmen, (Jahrbuch der KMU-Forschung und -Praxis 2005)
Y1  - 2005
SP  - 281
EP  - 296
CY  - Lohmar, Köln
ER  - 
TY  - CHAP
A1  - Knickmeier, Alexander
A1  - Schwering, Markus G.
A1  - Striewe, Frank
T1  - Regionale Personalstrategien für kleine und mittlere Unternehmen gegen den Fachkräftemangel - Empirische Befunde zur Berufs- und Studienwahl von Schülern der Sekundarstufe II
T2  - Meyer, Jörn-Axel (Hrsg.): Personalmanagement in kleinen und mittleren Unternehmen, (Jahrbuch der KMU-Forschung und -Praxis 2012)
Y1  - 2012
SP  - 201
EP  - 218
CY  - Lohmar, Köln
ER  - 
TY  - CHAP
A1  - Knickmeier, Alexander
A1  - Striewe, Frank
T1  - "The Nature of Managerial Work", von Henry Mintzberg
T2  - S. Kühl (Hrsg): Schlüsselwerke der Organisationsforschung
Y1  - 2015
SP  - 489
EP  - 492
CY  - Wiesbaden
ER  - 
TY  - CHAP
A1  - Kottmann, Marcus
A1  - Kriegesmann, Bernd
A1  - Striewe, Frank
T1  - The Skills Deficit Myth - The Case for Strategic Re-orientation in Industrial Training Portfolios as a Measure to Overcome Barriers to Innovation and Growth
T2  - Institute of Electrical and Electronics Engineers (IEEE) (Hrsg.): Meeting the Growing Demand for Engineers and their Educators 2010-2020, International Conference, Munich, Germany, 9-11 November
Y1  - 2007
ER  -